양성원 수양재

1 KNOWLEDGE

K1_ 급격한 사회 변화와 코칭 

K2_ 코칭의 역사 

K3_ 코칭의 정의 : 코칭이란 무엇인가? 

K4_ 코칭 철학 : P·O·W·E·R 

K5_ 코칭의 특징 

K6_ 코칭의 구성 요인 : 코칭의 구성 삼각형 

K7_ 코칭 모델 : ABCDE 코칭모델 

K8_ 코칭 효과 

2 SKILL

S1_ 핵심 코칭 스킬 1: 경청하기 

S2_ 핵심 코칭 스킬 2: 질문하기 

S3_ 핵심 코칭 스킬 3: 피드백하기 

S4_ 코칭 대화 프로세스 

S5_ 코칭 프로세스 

S6_ 코칭 스타일 

3 ATTITUDE

A1_ 코치 되기 

A2_ 코치가 되기 위한 실행 계획 세우기 

A3_ 코칭 윤리 

A4_ 코치 자격 인증시험 절차​ 

코칭(Coaching)이 국내에 도입된 지 이십여 년이 다 되어 갑니다. 다행스럽게도 그 초창기부터 코칭을 만났고, 수많은 전문코치를 양성했으며, 대학과 대학원 그리고 직장인과 일반인들에게도 코칭을 가르치고 있습니다. 돌이켜 보면, 참 감사하고 즐거운 시간이었습니다. 그러면서 코칭의 힘을 날마다 실감하고 있습니다. 하지만 ‘사람을 살리고, 세상을 바꾸는 것이 코칭이다’라는 생각이 드는 순간 살짝 겁이 나기도 했습니다. 제대로 해야 한다는 의무감과 꼼꼼하게 가르쳐야 한다는 사명감이 들었기 때문입니다.

코칭은 궁극적으로 한 사람의 영혼을 다루고, 조직의 힘과 역동성을 키우는 귀한 일입니다. 그래서 사람과 조직에 관한 관심과 사랑이 바탕이 되어야 합니다. 코칭은 순간을 넘기는 잔재주를 키우는 것이 아니고, ‘생각하는 힘’을 키우는 과정이어서 인내심과 기다림이 꼭 필요합니다. 코칭은 단순한 문제해결을 넘어 한 사람이 가능성과 잠재력을 발휘하도록 돕는 의미 있는 여정입니다. 그래서 코칭 프로그램은 철학이 바탕이 되어야 하고, 기초가 튼튼해야 하며, 다양한 방법으로 검증되어야 합니다. 이 책은 이런 것들에 관해 그동안 제가 고민한 결과를 잘 섞은 산물입니다.

이 책은 코칭을 배우길 희망하는 사람들이나 전문코치들이 코칭을 진행하는 데 있어 꼭 필요한 것들 가운데 핵심이 되는 것들을 간추린 것입니다. 지난 20여 년 동안, 학습하고 경험한 것들을 씨줄과 날줄로 엮어 보았습니다. 코칭을 처음 접하는 독자들에게는 쉬운 지침서 역할을 할 것이고, 코치가 되길 원하는 분들에게는 제대로 된 파트너가 될 것입니다. 전문코치들에게는 현장에서 코칭을 적용하는 데 무엇이 바탕이 되어야 하는지를 되새기는 기회를 제공할 것입니다. 그리고 코칭을 가르치거나 코치를 기르고자 하는 분들에게는 핵심만을 정리한 간결한 교과서가 될 것입니다. 하지만 제 경험과 식견이 짧아 미처 밝히지 못했거나 알지 못한 것들은 훗날에 저술하실 분들의 몫으로 남겨둡니다.

수많은 분의 도움이 제게 큰 힘이 되었습니다. 은사님들, 함께 코칭의 길을 걸으며 영감을 준 선배·동료·후배 전문코치님들, 기도와 관심으로 후원하시는 가족들, 지원과 배려를 아끼지 않으신 양성원 강철원 대표이사님, 목일수 부사장님, 최종대 상무님과 직원들, 저와 함께 코칭을 진행하며 리더로서 성장하고 있는 많은 코칭 고객들과 대학생들, 그리고 이 책을 활용하여 코칭을 가르치실 선생님들과 교수님들께 깊은 감사를 드립니다. 온 백성이 행복해지는 그날까지 여러분과 동행하겠습니다. 코칭은 행복한 동행입니다. 감사합니다.​